ျမန္မာႏွင့္ ကမၻာ အားကစားသတင္းမ်ား ျပန္လည္မွ်ေဝျခင္း





ဤဘေလာဂ့္ဆိုဒ္သည္ ဆိုင္မြန္စာၾကည့္ဆိုဒ္၏ ပရိတ္သတ္မ်ား တက္ေရာက္ ဖတ္႐ႈျခင္း လြယ္ကူျမန္ဆန္ ေစရန္ ရည္႐ြယ္၍ ထပ္မံတိုးထားေသာ ဆိုဒ္ပြား တစ္ခုသာ ျဖစ္ပါသည္။

Sunday, March 26, 2017

ေနမာကိုေခၚယူရန္ ခ်ယ္လ္ဆီး အသင္းပိုင္ရွင္ႏွင့္ နည္းျပ ကြန္တီ ျပႆနာ တက္ေန




ခ်ယ္လ္ဆီး အသင္း ပိုင္ရွင္က စံခ်ိန္တင္ ေငြသံုးစြဲၿပီး ေခၚခ်င္ ေနတာပါ။

ဘာစီလိုနာ ကစား သမား ေနမာကို ေခၚယူဖို႔ အတြက္ ခ်ယ္လ္ဆီး အသင္း ပိုင္ရွင္ ႐ိုမန္ ေအဘရာ မိုဗစ္ခ်္နဲ႔ နည္းျပ ကြန္တီ အၾကား ျပႆနာ တက္ေန တယ္လို႔ သိရ ပါတယ္။

ဘာစီီလိုနာ ကစားသမား ေနမာကို ခ်ယ္လ္ဆီး အသင္းပိုင္ရွင္ ေအဘရာ မိုဗစ္ခ်္က ကမၻာ့ စံခ်ိန္တင္ ေျပာင္းေ႐ႊ႕ေၾကး ေပးၿပီးေခၚယူခ်င္ ေနေပမယ့္ အသင္း မန္ေနဂ်ာ ကြန္တီက ဒီအေျပာင္း အေ႐ႊ႕ကို အလို မရွိ ျဖစ္ေန ခဲ့တာပါ။

Tuttosport သတင္းစာရဲ႕ေဖာ္ျပခ်က္အရ ဘာစီလိုနာကစားသမားေနမာအတြက္ စံခ်ိန္တင္ျပာင္းေ႐ႊ႕ေၾကးျဖစ္တဲ့ ယူ႐ိုသန္း ၁၈၀ အထိေပးဖို႔ အသင္းပိုင္ရွင္ ေအဘရာမိုဗစ္ခ်္က သေဘာတူခဲ့တာလို႔ သိရပါတယ္။

ဒါေပမယ့္ေနမာကိုမေခၚခင္မွာ ခ်ယ္လ္ဆီးအသင္းရဲ႕ အေနအထားကို ကြန္တီက သူ႔ရဲ႕စိတ္တိုင္းက် ျပန္လည္ထိန္းညႇိခ်င္ေနတာျဖစ္ပါတယ္။ ဘာစီလုိနာအသင္းနဲ႔ ကာလၾကာရွည္စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုထားတဲ့ ေနမာကို ေခၚယူခ်င္တဲ့အသင္းဟာ ၂၀၁၆ မွာကမ္းလွမ္းမယ္ဆိုရင္ ယူ႐ိုသန္း ၂၀၀ ေပးရမွာျဖစ္ၿပီး ၂၀၁၇ မွာဆိုရင္ေတာ့ ၂၂၂ သန္းေပးရမွာျဖစ္ပါတယ္။

ကစားသမားဘက္ကလည္း သေဘာတူရင္ေတာ့ ဒီေျပာင္းေ႐ႊ႕ေၾကးကို ေပးႏုိင္တဲ့ဘယ္အသင္းမဆို ေနမာကိုေခၚခြင့္ရမွာပါ။ ေနာက္ႏွစ္ေတြမွာ ေနမာကိုေခၚရင္ ယူ႐ိုသန္း ၂၅၀ ေပးမွရမယ္လို႔ စာခ်ဳပ္ထဲမွာ ထည့္သြင္းခ်ဳပ္ဆိုထားတာျဖစ္ပါတယ္။

တရားဝင္ေခၚယူႏုိင္တဲ့ေျပာင္းေ႐ႊ႕ေၾကးထက္ သက္သာတဲ့ေစ်းျဖစ္တဲ့ ယူ႐ိုသန္း ၁၈၀ နဲ႔ေခၚယူဖို႔ ခ်ယ္လ္ဆီးအသင္းပိုင္ရွင္ ေအဘရာမိုဗစ္ခ်္က တစ္ဖက္က တာဝန္ရွိသူေတြနဲ႔ သေဘာတူညီမႈရထားတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

ဒါေပမယ့္ ၿဗိတိန္သတင္းစာ Daily Express ရဲ႕ ယေန႔ေဖာ္ျပခ်က္အရ ေနမာအေျပာင္းအေ႐ႊ႕မွာ သေဘာထားမတိုင္ဆိုင္တဲ့နည္းျပကြန္တီနဲ႔ ေအဘရာမိုဗစ္ခ်္တို႔ ဆက္ဆံေရး မေကာင္းေတာ့ဘူးလို႔သိရပါတယ္။

ဒီရာသီမွာ ခ်ယ္လ္ဆီးကို အေကာင္းဆံုးစြမ္းေဆာင္ေပးထားႏုိင္ေပမယ့္ ႏွစ္ဦးသေဘာထားဆက္ၿပီးကြဲလဲြေနမယ္ဆိုရင္ နည္းျပကြန္တီနဲ႔ လမ္းခြဲဖြယ္ ရွိတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

Source : Daily Mail

From : Duwun by kk

Originally published at - http://www.duwun.com.mm/sports/international/-id6429905.html

No comments:

Post a Comment